Constructys, l’opérateur de compétences de la construction, déploie des solutions adaptées aux besoins spécifiques des TPE et PME du secteur. L’organisme propose des financements et un accompagnement personnalisé pour la formation professionnelle des entreprises de moins de 11 salariés, notamment dans les régions Grand Est et Occitanie.
Dans le cadre de sa mission, Constructys a créé un Centre de Gestion dédié aux TPE depuis mars 2017, permettant d’optimiser le traitement des dossiers et d’accélérer les délais de prise en charge. Cette initiative s’inscrit dans une démarche d’amélioration continue des services aux petites structures du bâtiment.
Des programmes spécifiques sont mis en place selon les besoins territoriaux, comme en témoigne le dispositif de cofinancement avec la DREETS en Occitanie, qui permet la formation de 96 salariés aux métiers de la fibre optique.
Points Clés
- Les TPE et PME du bâtiment bénéficient d’un accompagnement personnalisé et de financements dédiés
- Un Centre de Gestion spécialisé assure le traitement rapide des dossiers de formation
- Des programmes de formation adaptés aux besoins régionaux sont développés avec les acteurs locaux
Présentation de Constructys et son rôle dans le secteur de la construction
Constructys se positionne comme l’acteur principal de la formation professionnelle dans le secteur de la construction en France, accompagnant plus de 250 000 entreprises adhérentes et 1,6 million de salariés.
Qu’est-ce que Constructys ? Missions et objectifs
Constructys est l’Opérateur de Compétences (OPCO) de la Construction. Sa mission première est de soutenir le développement des compétences des professionnels du secteur.
L’organisme dispose de 14 directions régionales garantissant une présence territoriale forte et un accompagnement personnalisé aux entreprises.
En 2023, Constructys a enregistré une progression de 17% du Plan de développement des compétences, démontrant son engagement concret dans la formation professionnelle.
L’OPCO s’investit particulièrement dans l’anticipation des besoins futurs du secteur, notamment en matière de transition écologique.
Les branches professionnelles couvertes par Constructys
Constructys intervient auprès de multiples branches professionnelles du secteur de la construction :
- Bâtiment
- Travaux Publics
- Négoce des matériaux de construction
- Architecture
- Promotion immobilière
L’organisme propose des solutions adaptées aux spécificités de chaque branche, incluant des contrats de professionnalisation expérimentaux pour former aux compétences ciblées.
Les services de Constructys s’étendent de l’analyse des besoins en formation jusqu’à la mise en œuvre des actions de développement des compétences.
Les services spécifiques de Constructys pour les TPE/PME
Constructys propose des services ciblés pour soutenir le développement des compétences dans les petites et moyennes entreprises du secteur de la construction. Les dispositifs mis en place répondent aux besoins spécifiques des TPE et PME en matière de formation professionnelle.
La campagne ‘Mission TPE Construction’
La campagne « Mission TPE Construction » cible spécifiquement les entreprises de moins de 11 salariés du Bâtiment, du Négoce des matériaux et des Travaux Publics.
Cette initiative permet aux TPE d’accéder à des conseils personnalisés pour optimiser leurs plans de formation.
Les experts Constructys organisent des rencontres sous forme de petits-déjeuners professionnels pour présenter les services disponibles et échanger sur les besoins en formation.
L’accompagnement personnalisé des entreprises
Les conseillers Constructys établissent un diagnostic des besoins en compétences des TPE-PME.
Ils sensibilisent les dirigeants à l’importance du développement des compétences pour pérenniser leur activité et élargir leur champ d’intervention.
Les entreprises bénéficient d’une assistance technique pour l’élaboration de leurs projets de formation et la constitution des dossiers administratifs.
Les solutions de financement adaptées aux TPE/PME
Des conditions de prise en charge préférentielles sont accordées aux TPE du secteur de la construction.
Pour les entreprises de travaux publics de moins de 11 salariés, Constructys rembourse une participation aux frais de salaires de 15€ par heure pour les formations CPF réalisées sur le temps de travail.
Des fonds conventionnels permettent d’optimiser le financement des actions de formation selon les besoins spécifiques des petites structures.
Les TPE peuvent mobiliser rapidement des financements pour des formations urgentes ou des projets à moyen terme.
Développement des compétences et formation professionnelle
Constructys accompagne les entreprises du bâtiment dans leur stratégie de formation et de développement des compétences. L’organisme propose des solutions adaptées aux besoins spécifiques des TPE et PME du secteur.
L’offre de formation proposée par Constructys
Constructys met à disposition un catalogue complet de formations techniques et réglementaires pour le secteur du BTP. Les formations couvrent les domaines essentiels comme la sécurité, les nouvelles technologies et les métiers spécialisés.
Les entreprises bénéficient d’un accompagnement personnalisé pour identifier leurs besoins en formation. Un conseiller dédié aide à établir un plan de développement des compétences adapté.
Les formations peuvent être réalisées en présentiel ou à distance, selon les besoins de l’entreprise et des salariés.
Les dispositifs de formation accessibles aux TPE/PME
Le Plan de Développement des Compétences permet aux entreprises de financer les actions de formation pour leurs salariés. Les TPE/PME peuvent obtenir des prises en charge importantes.
Les dispositifs disponibles incluent :
- La formation continue des salariés
- Les parcours certifiants
- La validation des acquis de l’expérience (VAE)
- Les bilans de compétences
Les formations obligatoires et recommandées sont particulièrement suivies pour garantir la conformité réglementaire.
L’alternance comme levier de développement pour les petites entreprises
L’alternance représente une solution efficace pour former de nouveaux talents. Les contrats d’apprentissage et de professionnalisation permettent aux TPE/PME de recruter et former simultanément.
Constructys propose un accompagnement spécifique pour la mise en place des contrats en alternance :
- Aide au recrutement
- Support administratif
- Financement de la formation
- Suivi du parcours
Les formations en alternance durent généralement de 1 à 2 ans et s’adaptent aux besoins des petites structures.
Accompagnement RH pour les TPE/PME du secteur
Les TPE et PME du BTP bénéficient d’un soutien personnalisé en matière de ressources humaines pour optimiser leur performance organisationnelle. Des dispositifs spécifiques permettent d’accéder à des consultants experts et des financements adaptés.
Le dispositif d’Appui Conseil en Ressources Humaines
L’Appui Conseil RH est une prestation sur mesure financée par Constructys et la DIRECCTE. Elle débute par un diagnostic approfondi des pratiques RH existantes dans l’entreprise.
Un consultant expert analyse les besoins spécifiques de la structure et établit un plan d’actions concret. Les domaines d’intervention couvrent l’organisation du travail, la gestion des compétences et la transformation numérique.
Le dispositif inclut un accompagnement personnalisé pour mettre en œuvre les solutions identifiées. Les dirigeants bénéficient d’outils et de méthodes adaptés à leur contexte.
Aide à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC)
La GPEC permet d’anticiper les évolutions des métiers et des compétences nécessaires. Les entreprises reçoivent un appui pour cartographier leurs emplois actuels et futurs.
Les consultants accompagnent la mise en place d’actions de formation adaptées aux besoins identifiés. Un plan de développement des compétences est établi pour chaque structure.
L’accent est mis sur l’adaptation aux mutations technologiques et environnementales du secteur. Des outils de suivi et d’évaluation sont fournis aux dirigeants.
Soutien au recrutement et à l’intégration des nouveaux salariés
Les TPE-PME sont accompagnées dans la définition de leurs besoins en recrutement. Des méthodes et outils sont proposés pour optimiser le processus de sélection des candidats.
Le consultant aide à structurer le parcours d’intégration des nouveaux collaborateurs. Des solutions concrètes sont apportées pour faciliter la transmission des compétences.
Un suivi régulier permet d’ajuster les pratiques et d’assurer la réussite des recrutements.
Outils et ressources mis à disposition par Constructys
Constructys déploie une gamme complète d’outils numériques et de ressources pédagogiques pour soutenir le développement des compétences dans les TPE et PME du secteur de la construction.
Le Portail de Services Constructys : fonctionnalités et avantages
Le portail en ligne offre un accès 24h/24 à l’ensemble des services Constructys. La plateforme eGestion permet aux entreprises de créer et suivre leurs demandes de formation en temps réel.
Les entreprises peuvent consulter leur budget formation et simuler leurs projets de formation directement en ligne.
Un système de messagerie intégré facilite les échanges avec les conseillers Constructys pour un accompagnement personnalisé.
Guides et documentation spécifiques aux TPE/PME
Les fiches pratiques thématiques abordent les sujets essentiels de la formation professionnelle adaptés aux petites structures.
Des guides méthodologiques détaillent les dispositifs de financement et les démarches administratives à suivre.
Une médiathèque propose des vidéos tutorielles et des supports pédagogiques téléchargeables pour les tuteurs et maîtres d’apprentissage.
Webinaires et événements dédiés aux petites entreprises
Des sessions d’information en ligne sont organisées régulièrement sur des thématiques ciblées : dispositifs de formation, évolutions réglementaires, innovations pédagogiques.
Les webinaires permettent aux dirigeants de TPE/PME d’échanger avec des experts sans se déplacer.
Des ateliers pratiques en présentiel sont proposés dans chaque région pour accompagner les entreprises dans leurs projets de formation.
Optimisation des démarches administratives pour les TPE/PME
La modernisation des processus administratifs permet aux petites et moyennes entreprises de gagner en efficacité tout en réduisant leurs charges de travail. Les nouveaux dispositifs mis en place facilitent l’accès aux financements et simplifient la gestion des formations.
Simplification des procédures de demande de financement
Les TPE/PME bénéficient désormais d’une procédure allégée pour les demandes de prise en charge. Le formulaire unique en ligne remplace les multiples documents papier précédemment requis.
La plateforme numérique de Constructys propose un système de validation automatique pour les dossiers standards. Les délais de traitement sont réduits à 48 heures pour les demandes conformes.
Le taux de prise en charge est calculé instantanément selon des critères prédéfinis :
- Taille de l’entreprise
- Type de formation
- Public concerné
Assistance pour la constitution des dossiers de formation
Un service d’accompagnement personnalisé aide les entreprises à monter leurs dossiers. Les conseillers Constructys interviennent à chaque étape du processus.
L’assistance inclut :
- Vérification des critères d’éligibilité
- Aide au choix des dispositifs adaptés
- Contrôle des pièces justificatives
Les entreprises disposent d’un espace documentaire en ligne avec des modèles préétablis et des guides pratiques.
Gestion externalisée des aspects administratifs liés à la formation
Le service de gestion déléguée prend en charge l’ensemble des formalités administratives. Les entreprises peuvent se concentrer sur leur cœur de métier.
La plateforme sécurisée assure :
- Le suivi des heures de formation
- La gestion des conventions
- L’archivage numérique des documents
Les équipes spécialisées gèrent les relations avec les organismes de formation et établissent les bilans réglementaires.
Les avantages concrets pour les TPE/PME du secteur
Les entreprises du bâtiment qui s’engagent avec Constructys accèdent à des solutions de formation et d’accompagnement qui transforment leur activité. Ces dispositifs génèrent des bénéfices tangibles en termes de performance et de développement.
Amélioration de la compétitivité des petites entreprises
L’adoption des outils numériques, comme le BIM, permet aux TPE/PME de réduire significativement leurs coûts opérationnels. La visualisation en 3D des projets diminue les erreurs de conception et facilite la coordination entre les équipes.
Les entreprises optimisent leur gestion des ressources et des déchets, générant des économies directes sur leurs charges d’exploitation.
L’accès aux financements devient plus aisé grâce à une meilleure structuration des projets et une visibilité accrue auprès des organismes bancaires.
Adaptation aux évolutions technologiques et réglementaires
Le diagnostic numérique proposé par Constructys aide les entreprises à identifier leurs besoins en digitalisation. Les TPE/PME bénéficient d’un accompagnement personnalisé pour intégrer les nouvelles technologies.
Les formations financées permettent aux entreprises de maîtriser les outils digitaux essentiels à leur secteur.
La mise en conformité avec les nouvelles réglementations devient plus simple grâce aux programmes de formation adaptés.
Fidélisation et montée en compétences des salariés
Les collaborateurs accèdent à des formations qualifiantes qui renforcent leur expertise technique. Cette montée en compétences améliore leur employabilité et leur satisfaction professionnelle.
Les entreprises développent leur marque employeur et attirent plus facilement de nouveaux talents.
La formation continue crée un environnement propice à l’évolution professionnelle, renforçant l’engagement des équipes sur le long terme.
Comment bénéficier des services de Constructys ?
L’accès aux services de Constructys nécessite une démarche structurée et des étapes spécifiques pour les entreprises du bâtiment et des travaux publics.
Démarches à suivre pour les TPE/PME du secteur
Les entreprises doivent d’abord créer un compte sur le Portail de Services Constructys. Cette plateforme en ligne sécurisée centralise tous les outils et services disponibles.
Le processus d’adhésion requiert la transmission de documents essentiels : un extrait Kbis, le numéro SIRET et le versement de la cotisation annuelle.
Une fois l’inscription validée, les entreprises peuvent déposer leurs demandes de financement pour les formations professionnelles via leur espace personnel.
Le portail permet également la gestion complète des dossiers de formation et le suivi des prises en charge financières.
Contacts et ressources pour obtenir plus d’informations
Les conseillers Constructys sont disponibles dans chaque région pour accompagner les entreprises dans leurs projets de formation.
Les TPE peuvent contacter directement leur antenne régionale Constructys par téléphone ou email pour un accompagnement personnalisé.
Le site web de Constructys propose des guides pratiques et des fiches explicatives pour comprendre les différentes offres de services.
Un service d’assistance technique aide les entreprises à naviguer sur le Portail de Services et à résoudre les problèmes techniques éventuels.
Perspectives et évolutions des services Constructys pour les TPE/PME
Les services de Constructys évoluent pour répondre aux défis économiques actuels des TPE et PME du secteur de la construction. L’organisme renforce ses dispositifs d’accompagnement et développe des solutions innovantes adaptées aux réalités du terrain.
Nouveaux dispositifs en développement
Constructys lance en 2025 une plateforme numérique dédiée aux TPE/PME, permettant un accès simplifié aux formations et aux financements. Cette innovation répond aux besoins de digitalisation du secteur.
Un programme d’accompagnement personnalisé « TPE Construction 2025+ » est mis en place, offrant un suivi individualisé pour les entreprises de moins de 20 salariés.
Les nouveaux modules de formation hybrides combinent apprentissage en ligne et sessions présentielles, optimisant ainsi le temps de formation des collaborateurs.
Adaptation continue aux besoins spécifiques des petites entreprises du secteur
Le système de prise en charge des formations évolue avec des taux bonifiés pour les TPE/PME du BTP. Les entreprises bénéficient désormais d’un remboursement accéléré des frais de formation.
Un réseau de conseillers spécialisés TPE/PME se déploie dans chaque région pour assurer une proximité accrue avec les entreprises.
Les thématiques de formation s’enrichissent avec des modules courts sur la transition énergétique et la rénovation durable, priorités du secteur construction.
Des formats de formation plus souples sont proposés, incluant des sessions du soir et des modules fractionnables adaptés aux contraintes des petites structures.
Questions Fréquentes
Les services de Constructys accompagnent les TPE-PME du secteur BTP dans leurs projets de formation professionnelle avec des solutions adaptées à leurs besoins spécifiques.
Quels sont les critères d’éligibilité pour bénéficier des services de Constructys pour une TPE-PME ?
Les entreprises du BTP de moins de 11 salariés doivent être à jour de leurs cotisations obligatoires pour accéder aux services de Constructys.
Le Centre de Gestion dédié aux TPE, créé en mars 2017, prend en charge l’instruction des dossiers de formation pour ces structures.
Comment procéder à une demande de financement pour une formation professionnelle via Constructys ?
Les demandes se font via le portail E-gestion accessible sur le site de Constructys.
Un numéro vert gratuit (0 800 940 999) est disponible pour toute assistance technique liée au compte E-gestion.
Quel est le délai moyen pour l’obtention d’une réponse suite à une demande de financement auprès de Constructys ?
Le Centre de Gestion traite les dossiers des TPE de façon prioritaire pour garantir une réponse rapide.
Les conseillers dédiés assurent un suivi personnalisé de chaque dossier dès sa réception.
Quelles sont les formations spécifiques proposées par Constructys pour les salariés des TPE-PME du secteur de la construction ?
Des formations sur mesure sont développées pour répondre aux besoins particuliers des petites structures du BTP.
Le catalogue inclut 230 QCM répartis par corps de métier et niveau de qualification.
Comment Constructys accompagne-t-il les TPE-PME dans l’évolution et la certification des compétences de leurs employés ?
Des outils d’évaluation sont mis à disposition pour faciliter les entretiens professionnels et le développement des compétences.
Une base de référence aide les entreprises dans leurs processus de recrutement et d’évolution professionnelle.
Quelles mesures Constructys met-il en place pour soutenir les TPE-PME dans leur conformité aux réglementations de formation ?
Un accompagnement personnalisé est proposé pour aider les entreprises à respecter leurs obligations légales en matière de formation.
Des solutions de mutualisation permettent d’optimiser les coûts tout en maintenant la qualité des formations.
Conclusion
Les TPE et PME du secteur de la construction bénéficient d’un accompagnement stratégique et ciblé grâce à Constructys, qui propose des services personnalisés, des solutions de financement adaptées et un accompagnement global pour le développement des compétences. Avec la création de son Centre de Gestion dédié aux TPE, Constructys optimise le traitement des dossiers de formation et réduit les délais de réponse, apportant une solution concrète aux petites structures souvent confrontées à des ressources limitées.
En 2025, Constructys poursuit sa mission en renforçant ses dispositifs avec des programmes comme Mission TPE Construction et en proposant des services spécifiques de gestion des ressources humaines, de GPEC (gestion prévisionnelle des emplois et des compétences), et de soutien au recrutement. L’organisme offre un accès simplifié à ses ressources à travers son portail numérique, facilitant ainsi la gestion administrative et l’accès aux financements.
Les solutions de formation incluent des dispositifs tels que le Plan de Développement des Compétences, la formation en alternance et des parcours certifiants, permettant aux petites structures de répondre efficacement à leurs obligations réglementaires tout en favorisant la montée en compétences de leurs salariés. L’offre de Constructys s’étend également à la formation continue, avec des sessions adaptées aux nouveaux enjeux du secteur, notamment en matière de transition écologique et de transformation numérique.
Les entreprises peuvent aussi bénéficier d’une gestion externalisée des démarches administratives liées à la formation, leur permettant de se concentrer sur leur cœur de métier tout en assurant la conformité aux exigences légales. En 2025, Constructys innove avec des solutions hybrides combinant formation en ligne et sessions présentielles, adaptées aux contraintes des petites structures.
Avec des perspectives prometteuses, telles que l’extension de l’accompagnement personnalisé et des taux de prise en charge bonifiés pour les TPE, Constructys reste un acteur clé de la formation professionnelle, garantissant aux petites entreprises du BTP un accès privilégié aux compétences nécessaires pour relever les défis du secteur.
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À propos de l’auteur (Philippe COURTOIS)
Après une première partie de carrière dédiée au commerce et à la vente (Banque LCL, Unilever, groupe Seloger.com) je me suis spécialisé dès 2010 dans la réponse aux appels d’offres, d’abord au sein de grands groupes (Essity, Bureau Veritas, groupe Sonepar) puis en tant que Consultant Marchés Publics dans un cabinet de conseil, avant de participer enfin au lancement des marchés publics pour la Société du Grand Paris dans le cadre du plus grand projet d’infrastructure d’Europe (Grand Paris Express).
C’est fort de cette expertise concrète et issue du terrain que j’ai décidé en 2022 de lancer mon activité et d’accompagner les entreprises souhaitant augmenter leur part de marché sur le secteur public.
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